Με θετικό rapid ή pcr η άδεια από την εργασία; – Τι ισχύει για εμβολιασμένους και μη
Πως λαμβάνουνε την πληρωμένη 5νθήμερη άδεια από την εργασία λόγω νόσησης από κορωνοϊό
Θέμα χρόνου είναι η έκδοση της ΚΥΑ, η οποία θα καθορίζει με βάση ποιο θετικό τεστ, μοριακό ή rapid, θα παίρνουν άδεια από το γραφείο οι εργαζόμενοι, που νοσούν από κορωνοϊό και τι θα ισχύει για εμβολιασμένους και ανεμβολίαστους.
Πρόσφατα, η αναπληρώτρια υπουργός Υγείας, Μίνα Γκάγκα είχε σημειώσει οι εμβολιασμένοι πολίτες δεν χρειάζεται να κάνουν PCR test μετά από θετικό rapid test. Το τελευταίο θα αναρτηθεί στο ηλεκτρονικό σύστημα από τους φαρμακοποιούς ή τα διαγνωστικά κέντρα, έτσι ώστε οι εργαζόμενοι να μπορούν να λάβουν τη σχετική άδεια από το γραφείο.
Αντίθετα, οι ανεμβολίαστοι εργαζόμενοι θα πρέπει να υποβάλλονται σε μοριακό έλεγχο, PCR τεστ, και εφόσον βγει θετικό, να το καταθέσουν για να λάβουν πέντε ημέρες πληρωμένης άδειας.
Ωστόσο, ο ΕΦΚΑ δέχεται μόνο το μοριακό τεστ για να πληρώσει την πενθήμερη άδεια ασθενείας όσων εμβολιασμένων εργαζομένων νοσούν.
Έτσι, το πρόβλημα αναμένεται να λυθεί με την έκδοση της νέας ΚΥΑ.